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2022年中國銀行中銀金融商務校園招聘公告
2007年11月，中銀集團投資有限公司與中銀信用卡（國際）有限公司合資成立中銀金融商務有限公司（以下簡稱“公司”）。近年來，中銀商務發揮專業優勢，為商業銀行和集團綜合經營公司提供客戶服務業務，同時開展線上經營、線上集中運營操作以及風險管控外呼服務，主動適應金融科技發展趨勢，具備科技自主研發能力。公司總部設于北京，在昆山設有子公司，在西安、合肥、廣州設有分公司。
計劃招聘人數：57人
校園招聘專用郵箱：zhaopin@bocservices.com.cn
招聘崗位
管理培訓生（金融綜合類）-北京-中銀金融商務有限公司
職位介紹：
根據公司崗位需求情況，管理培訓生通過培訓考核后，按照人崗匹配原則，分配至行政、人力、財務、業務分析、運營等崗位工作。行政類崗位，負責公司辦公室行政、黨務工作。人力資源類崗位，負責人員招聘、薪酬管理、績效管理、組織發展、培訓等工作。財務類崗位，負責財務核算、預算管理、稅務籌劃、采購管理等工作。業務分析類崗位，協助分析各業務條線關鍵業務數據指標，對運營情況進行原因分析。運營管理類崗位，協助業務部門各條線對公司經營管理進行計劃執行和控制。
招聘條件及要求：
在《中國銀行股份有限公司2022年全球校園招聘條件》的基礎上，滿足以下條件：
1、大學本科及以上學歷，財務、人力、行政、經濟、金融、管理、數據分析等相關專業。
2、中共黨員優先考慮。
3、熟悉計算機辦公軟件應用，思維邏輯性強，具有較強的溝通協調能力和團隊合作精神，具備良好的口頭及書面表達能力。
4、錄用人員與中銀金融商務有限公司直接簽訂勞動合同，建立勞動關系。
管理培訓生（金融綜合類）-江蘇昆山-中銀金融商務有限公司
職位介紹：
根據公司崗位需求情況，管理培訓生通過培訓考核后，按照人崗匹配原則，分配至行政、人力、財務、業務分析、運營等崗位工作。行政類崗位，負責公司辦公室行政、黨務工作。人力資源類崗位，負責人員招聘、薪酬管理、績效管理、組織發展、培訓等工作。財務類崗位，負責財務核算、預算管理、稅務籌劃、采購管理等工作。業務分析類崗位，協助分析各業務條線關鍵業務數據指標，對運營情況進行原因分析。運營管理類崗位，協助業務部門各條線對公司經營管理進行計劃執行和控制。
招聘條件及要求：
在《中國銀行股份有限公司2022年全球校園招聘條件》的基礎上，滿足以下條件：
1、大學本科及以上學歷，財務、人力、行政、經濟、金融、管理、數據分析等相關專業。
2、中共黨員優先考慮。
3、熟悉計算機辦公軟件應用，思維邏輯性強，具有較強的溝通協調能力和團隊合作精神，具備良好的口頭及書面表達能力。
4、錄用人員與中銀金融商務有限公司直接簽訂勞動合同，建立勞動關系。
管理培訓生（金融綜合類）-西安-中銀金融商務有限公司
職位介紹：
根據公司崗位需求情況，管理培訓生通過培訓考核后，按照人崗匹配原則，分配至行政、人力、財務、業務分析、運營等崗位工作。行政類崗位，負責公司辦公室行政、黨務工作。人力資源類崗位，負責人員招聘、薪酬管理、績效管理、組織發展、培訓等工作。財務類崗位，負責財務核算、預算管理、稅務籌劃、采購管理等工作。業務分析類崗位，協助分析各業務條線關鍵業務數據指標，對運營情況進行原因分析。運營管理類崗位，協助業務部門各條線對公司經營管理進行計劃執行和控制。
招聘條件及要求：
在《中國銀行股份有限公司2022年全球校園招聘條件》的基礎上，滿足以下條件：
1、大學本科及以上學歷，財務、人力、行政、經濟、金融、管理、數據分析等相關專業。
2、中共黨員優先考慮。
3、熟悉計算機辦公軟件應用，思維邏輯性強，具有較強的溝通協調能力和團隊合作精神，具備良好的口頭及書面表達能力。
4、錄用人員與中銀金融商務有限公司直接簽訂勞動合同，建立勞動關系。
管理培訓生（金融綜合類）-合肥-中銀金融商務有限公司
職位介紹：
根據公司崗位需求情況，管理培訓生通過培訓考核后，按照人崗匹配原則，分配至行政、人力、財務、業務分析、運營等崗位工作。行政類崗位，負責公司辦公室行政、黨務工作。人力資源類崗位，負責人員招聘、薪酬管理、績效管理、組織發展、培訓等工作。財務類崗位，負責財務核算、預算管理、稅務籌劃、采購管理等工作。業務分析類崗位，協助分析各業務條線關鍵業務數據指標，對運營情況進行原因分析。運營管理類崗位，協助業務部門各條線對公司經營管理進行計劃執行和控制。
招聘條件及要求：
在《中國銀行股份有限公司2022年全球校園招聘條件》的基礎上，滿足以下條件：
1、大學本科及以上學歷，財務、人力、行政、經濟、金融、管理、數據分析等相關專業。
2、中共黨員優先考慮。
3、熟悉計算機辦公軟件應用，思維邏輯性強，具有較強的溝通協調能力和團隊合作精神，具備良好的口頭及書面表達能力。
4、錄用人員與中銀金融商務有限公司直接簽訂勞動合同，建立勞動關系。
管理培訓生（金融綜合類）-廣州-中銀金融商務有限公司
職位介紹：
根據公司崗位需求情況，管理培訓生通過培訓考核后，按照人崗匹配原則，分配至行政、人力、財務、業務分析、運營等崗位工作。行政類崗位，負責公司辦公室行政、黨務工作。人力資源類崗位，負責人員招聘、薪酬管理、績效管理、組織發展、培訓等工作。財務類崗位，負責財務核算、預算管理、稅務籌劃、采購管理等工作。業務分析類崗位，協助分析各業務條線關鍵業務數據指標，對運營情況進行原因分析。運營管理類崗位，協助業務部門各條線對公司經營管理進行計劃執行和控制。
招聘條件及要求：
在《中國銀行股份有限公司2022年全球校園招聘條件》的基礎上，滿足以下條件：
1、大學本科及以上學歷，財務、人力、行政、經濟、金融、管理、數據分析等相關專業。
2、中共黨員優先考慮。
3、熟悉計算機辦公軟件應用，思維邏輯性強，具有較強的溝通協調能力和團隊合作精神，具備良好的口頭及書面表達能力。
4、錄用人員與中銀金融商務有限公司直接簽訂勞動合同，建立勞動關系。
管理培訓生（信息科技類）-江蘇昆山-中銀金融商務有限公司
職位介紹：
信息科技類管理培訓生，負責IT項目管理、系統建設、網絡工程、應用開發、IT運維服務管理及IT采購等工作。
招聘條件及要求：
在《中國銀行股份有限公司2022年全球校園招聘條件》的基礎上，滿足以下條件：
1、大學本科及以上學歷，計算機相關專業，智能科學、人工智能、大數據技術等優先考慮。
2、中共黨員優先考慮。
3、熟悉計算機辦公軟件應用，思維邏輯性強，具有較強的溝通協調能力和團隊合作精神，具備良好的口頭及書面表達能力。
4、錄用人員與中銀金融商務有限公司直接簽訂勞動合同，建立勞動關系。
管理培訓生（信息科技類）-北京-中銀金融商務有限公司
職位介紹：
信息科技類管理培訓生，負責IT項目管理、系統建設、網絡工程、應用開發、IT運維服務管理及IT采購等工作。
招聘條件及要求：
在《中國銀行股份有限公司2022年全球校園招聘條件》的基礎上，滿足以下條件：
1、大學本科及以上學歷，計算機相關專業，智能科學、人工智能、大數據技術等優先考慮。
2、中共黨員優先考慮。
3、熟悉計算機辦公軟件應用，思維邏輯性強，具有較強的溝通協調能力和團隊合作精神，具備良好的口頭及書面表達能力。
4、錄用人員與中銀金融商務有限公司直接簽訂勞動合同，建立勞動關系。
特別提醒：
申請流程：
第一步：在左側機構列表中，請選擇您要應聘的一個分支機構；
第二步：在您閱讀完該機構簡介及職位描述后，點擊擬申報職位下方的“申請該職位”按鈕。
每位同學可以最多申請4個崗位，同一家一級機構可以申請1個崗位，所選崗位為平行志愿，不分先后。
“一級機構”是指總行部門、上海總部、銀行卡中心等6家總行直屬機構、北京分部等22家審計分部、北京市分行等36家境內一級分行、廈門市分行等2家直屬分行、中銀香港等6家港澳臺及海外機構、中銀投等13家綜合經營公司、小語種培養計劃。
客服電話：400-050-8080 （9:00-18:00）
節假日專線：400-050-8080（轉3）（9:00-18:00）
若有問題，可將問題發送至郵箱：service@chinahr.com（此郵箱不接受簡歷投遞，僅用于問題咨詢）郵件主題請標注“中國銀行校招應聘-手機號（與簡歷填寫一致）-姓名-具體問題”
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