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2022年曲靖市商業(yè)銀行秋季校園招聘公告
曲靖市商業(yè)銀行成立于2006年3月28日，是一家地方性股份制商業(yè)銀行，2018年我行引進(jìn)戰(zhàn)略投資者后，進(jìn)行了混合所有制改革，激發(fā)了經(jīng)營(yíng)活力，夯實(shí)了發(fā)展基礎(chǔ)。截至2021年8月，資產(chǎn)總額達(dá)到615.67億元，資產(chǎn)質(zhì)量良好，主要監(jiān)管指標(biāo)均達(dá)到監(jiān)管要求。現(xiàn)有對(duì)外營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)45個(gè)，員工1000余人，金融服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)覆蓋曲靖、昆明、紅河、楚雄、大理，作為主發(fā)起人設(shè)立了文山民豐村鎮(zhèn)銀行、曲靖惠民村鎮(zhèn)銀行。在由《銀行家》雜志主辦的“2020中國(guó)商業(yè)銀行競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)排名”中，獲資產(chǎn)規(guī)模1000億元以下城商行競(jìng)爭(zhēng)力排名第一名。
曲靖市商業(yè)銀行始終堅(jiān)持“以人為本”的管理理念，重視員工的職業(yè)生涯發(fā)展，積極提供優(yōu)質(zhì)的員工成長(zhǎng)環(huán)境，建立了具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，鼓勵(lì)員工通過(guò)自身努力和良好的工作業(yè)績(jī)獲得提升，實(shí)現(xiàn)銀行價(jià)值和員工價(jià)值的和諧發(fā)展。現(xiàn)竭誠(chéng)歡迎有志、有夢(mèng)的您加入我行，投身金融事業(yè)，共創(chuàng)美好未來(lái)，不負(fù)青春，不負(fù)韶華。
一、招聘基本要求
1. 2022年畢業(yè)的全日制高等院校應(yīng)屆研究生畢業(yè)生；
年齡限制：研究生28歲以下（含）（1994年1月1日后出生）；本科生24歲以下（含）（1998年1月1日后出生的）；
3. 境內(nèi)高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須具備全日制本科及以上學(xué)歷，報(bào)到入職時(shí)須取得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證；境外院校歸國(guó)留學(xué)生須取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)，并在報(bào)到入職時(shí)提供國(guó)家教育部出具的學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)；
4. 遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)及道德修養(yǎng)，無(wú)不良記錄，認(rèn)同我行企業(yè)文化；
5. 身體健康、符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》相關(guān)要求；
6.符合我行入職相關(guān)條件；
7. 具備崗位要求的其他條件。
二、招聘崗位及條件
（一）招聘崗位及專業(yè)要求
（二）招聘條件
1. 總行管培生崗
（1）全日制碩士研究生及以上學(xué)歷（不含專升本）。國(guó)家“985、211”重點(diǎn)院校及“雙一流”建設(shè)高校或2021年QS世界排名前150名的境外院校應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先；
（2）取得法律職業(yè)資格證書(shū)、法律職業(yè)資格證書(shū)（A）、AFP、CFP、CFA、CPA等相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先。
2、分行綜合柜員
全日制本科生及以上學(xué)歷（不含專升本）。
三、招聘流程
1. 本次招聘報(bào)名可通過(guò)我行微信公眾號(hào)、官網(wǎng)獲取招聘信息，并通過(guò)官網(wǎng)（www.qjccb.com）本行動(dòng)態(tài)欄下《曲靖市商業(yè)銀行2022年秋季校園招聘》下載附件《曲靖市商業(yè)銀行校園招聘報(bào)名申請(qǐng)表》，填寫(xiě)申請(qǐng)表，并將申請(qǐng)表發(fā)送到曲靖市商業(yè)銀行人力資源部郵箱（qjccbrzb@163.com）。
2. 簡(jiǎn)歷收集時(shí)間
2022年秋季校園招聘，2021年9月27日-10月27日；
簡(jiǎn)歷篩選
根據(jù)招聘條件，結(jié)合我行用人標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行篩選，確定參加面試人員名單。
面試
預(yù)定于2021年11月，面試分為無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試和半結(jié)構(gòu)化面試。面試地點(diǎn)：暫定昆明，面試時(shí)間、地點(diǎn)以短信具體通知為準(zhǔn)。
發(fā)放報(bào)到通知書(shū)
對(duì)通過(guò)面試人員發(fā)放offer。
6. 體檢、入職
（1）通過(guò)面試人員按照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢；
（2）體檢合格者，在取得畢業(yè)證、學(xué)位證和就業(yè)報(bào)到證后，經(jīng)我行統(tǒng)一培訓(xùn)合格者簽訂勞動(dòng)合同，并辦理入職。
四、其他注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者對(duì)其提供的應(yīng)聘資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其進(jìn)入到招聘下一環(huán)節(jié)和錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)；
2.應(yīng)聘面試、體檢和錄用等招聘環(huán)節(jié)的通知和相關(guān)信息均通過(guò)電話、短信、郵件通知，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注，保持電話暢通和關(guān)注郵箱；
3.在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行只通過(guò)短信通知；
4.在招聘過(guò)程中，我行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請(qǐng)?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。
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