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2020年江蘇長江商業(yè)銀行春季校園招聘公告
江蘇長江商業(yè)銀行是繼江蘇銀行、南京銀行成立后的省內(nèi)第三家法人城市商業(yè)銀行，先后在泰州、揚(yáng)州、鹽城、宿遷、南通、無錫等地設(shè)立了多家分支機(jī)構(gòu)，初步形成了覆蓋蘇中、蘇北，輻射全省的發(fā)展格局。長期以來，堅(jiān)持特色化、差異化發(fā)展，以“打造線上線下融合發(fā)展的一流小微精品銀行”為戰(zhàn)略愿景，憑借優(yōu)良的業(yè)績和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得了社會(huì)認(rèn)可。在2018年中國銀行業(yè)協(xié)會(huì)陀螺評(píng)價(jià)體系中，位列資產(chǎn)規(guī)模2000億以下城商行盈利可持續(xù)能力第一名、綜合排名第三名，連年獲得江蘇省銀行業(yè)小微企業(yè)金融服務(wù)先進(jìn)單位，連續(xù)三年獲得《金融時(shí)報(bào)》金龍獎(jiǎng)“最具競(jìng)爭力中小銀行”稱號(hào)，獲《半月談》雜志“改革開放40周年中小企業(yè)金融服務(wù)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”，被《銀行家》雜志評(píng)為“千億規(guī)模以下城市商業(yè)銀行競(jìng)爭力第五名”，連續(xù)兩年入選《新華日?qǐng)?bào)》“金融機(jī)構(gòu)品牌榜”。
江蘇長江商業(yè)銀行高度重視人才隊(duì)伍建設(shè)，不拘一格使用人才、培養(yǎng)人才、成就人才。近年來通過各類競(jìng)聘選拔活動(dòng)，一大批年輕員工嶄露頭角，走上關(guān)鍵崗位，被賦予更多責(zé)任。一直以來秉承“為員工謀幸福”的辦行理念，讓發(fā)展的成果惠及所有員工，持續(xù)重視并推動(dòng)薪酬福利制度的改革，實(shí)施了企業(yè)年金計(jì)劃、親情工資計(jì)劃等一批特色化的福利項(xiàng)目，不斷提高員工的獲得感、幸福感。
江蘇長江商業(yè)銀行2020年春季校園招聘現(xiàn)已火熱啟動(dòng)，我們誠摯邀請(qǐng)有志于在金融領(lǐng)域發(fā)展人士加入我們團(tuán)隊(duì)，與“長江”攜手共譜美好未來！
招聘崗位及招聘條件
一、總行管理類崗位（15名）
職位描述：根據(jù)全行經(jīng)營管理需要，通過適當(dāng)?shù)幕鶎渝憻挘Y(jié)合個(gè)人的能力傾向和發(fā)展意向，安排至總行各職能部室工作。
應(yīng)聘條件：
普通公辦高校全日制一本及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、管理、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、中文、法律、市場(chǎng)營銷類專業(yè)。（一本為高考當(dāng)年第一批次錄取的專業(yè)）
二、總行科技信息類崗位（5名）
職位描述：根據(jù)本行信息科技工作的需要，結(jié)合個(gè)人專業(yè)技能，安排在應(yīng)用系統(tǒng)維護(hù)與開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)管理、項(xiàng)目管理、大數(shù)據(jù)運(yùn)用與分析、風(fēng)險(xiǎn)建模等信息科技類崗位工作。
應(yīng)聘條件：普通公辦高校全日制一本及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信工程、電子科學(xué)、大數(shù)據(jù)、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)工程等相關(guān)專業(yè)。（一本為高考當(dāng)年第一批次錄取的專業(yè)）
三、分支行管理崗位（興化3名、揚(yáng)州2名、鹽城3名、宿遷4名、南通2名、無錫3名）
職位描述：在各分支行從事行政管理、財(cái)務(wù)、運(yùn)營管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、營銷策劃等崗位工作。
應(yīng)聘條件：
1、普通公辦高校全日制一本及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、管理類專業(yè)（一本為高考當(dāng)年第一批次錄取的專業(yè)）。
2、籍貫為分支行所在地。
四、小微客戶經(jīng)理（靖江15名、泰州15名、姜堰10名、興化10名、泰興15名、揚(yáng)州20名、鹽城5名、南通10名、無錫20名）
職位描述：本行正式員工，負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展，給小微企業(yè)提供存、貸款等各類金融產(chǎn)品服務(wù)。
應(yīng)聘條件：
1、普通高校統(tǒng)招全日制公辦大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
2、年齡不超過30周歲。
招聘流程及應(yīng)聘方法
1、招聘流程
客戶經(jīng)理：簡歷投遞→在線測(cè)評(píng)→面試→背景調(diào)查→體檢→錄用
管理類、信息科技類崗位為：簡歷投遞→在線測(cè)評(píng)→筆試→面試→背景調(diào)查→體檢→錄用
2、簡歷投遞
PC端：登陸江蘇長江商業(yè)銀行網(wǎng)站（http://www.cjccb.com）點(diǎn)擊“人才招聘”專欄進(jìn)行在線報(bào)名。
手機(jī)端：關(guān)注“長江銀行”微信公眾號(hào)，點(diǎn)擊“人才招聘”欄目進(jìn)行在線報(bào)名。
簡歷投遞截止日期為2020年5月10日。
3、在線測(cè)評(píng)、筆試
在線測(cè)評(píng)、筆試初步安排5月中旬，具體以短信、電話或郵件通知為準(zhǔn)。
4、面試
面試初步安排在5月下旬，具體以短信、電話或郵件通知為準(zhǔn)。
注意事項(xiàng)
1、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消其錄用資格。
2、除在線報(bào)名外，不接受其他任何形式的報(bào)名。應(yīng)聘者如未被錄用將不再另行通知，有關(guān)材料我行會(huì)代為保管，恕不退還。
3、本行將通過短信、電話、電子郵件等方式通知招聘各項(xiàng)流程，請(qǐng)保持手機(jī)暢通，由于個(gè)人原因，應(yīng)聘者不能按時(shí)參加各階段程序的，視為主動(dòng)放棄應(yīng)聘。
4、本行在招聘過程中不收取任何費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，謹(jǐn)防受騙。
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