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2021年大豐農(nóng)商銀行引進(jìn)人才、業(yè)務(wù)熟練工招聘啟事
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  2021年大豐農(nóng)商銀行引進(jìn)人才、業(yè)務(wù)熟練工招聘啟事
  大豐農(nóng)村商業(yè)銀行于2011年11月改制成立,先后榮獲第五屆“全國(guó)文明單位”、江蘇省“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、江蘇省銀行業(yè)“小微業(yè)務(wù)金融服務(wù)工作先進(jìn)單位”、鹽城市銀行業(yè)“最具社會(huì)責(zé)任金融機(jī)構(gòu)”等稱號(hào)。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)常年公開(kāi)向社會(huì)招聘引進(jìn)人才、業(yè)務(wù)熟練工數(shù)名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  基本條件
  1.具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德,無(wú)違法違紀(jì)行為和不良記錄,有較好的氣質(zhì)儀表,身體健康,能承受一定的工作壓力。
  2.境內(nèi)外高等院校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,取得相應(yīng)學(xué)位。
  3.引進(jìn)人才年齡不超過(guò)35周歲( 1986年1月1日以后出生) ;業(yè)務(wù)熟練工年齡不超過(guò)30周歲(1991年1月1日以后出生) ,具有五年金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的年齡適當(dāng)放寬至35周歲。
  4.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和道德修養(yǎng),善于學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)調(diào)和處理關(guān)系。
  5.具有博士研究生學(xué)歷的不受專業(yè)和工作年限的限制。
  6.符合報(bào)考單位履職回避原則及銀行業(yè)監(jiān)管部門規(guī)定的其他條件。
  7.特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬,期間先享受待遇。
  引進(jìn)人才招聘崗位及條件
  數(shù)據(jù)應(yīng)用開(kāi)發(fā)工程師、互聯(lián)網(wǎng)、理財(cái)、信貸、營(yíng)銷等崗位若干名。其中:
  1.數(shù)據(jù)應(yīng)用開(kāi)發(fā)工程師需為應(yīng)用統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、計(jì)量經(jīng)濟(jì)、數(shù)據(jù)挖掘或金融等相關(guān)專業(yè),具有三年及以上金融、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)數(shù)據(jù)項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)、R、SparkMLlib開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)、機(jī)器學(xué)習(xí)或者數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);有數(shù)據(jù)應(yīng)用項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
  2.互聯(lián)網(wǎng)專業(yè)管理人員需為互聯(lián)網(wǎng)、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)具有三年及以上互聯(lián)網(wǎng)信貸、理財(cái)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和兩年及以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),擁有聚合支付工作經(jīng)歷、商戶風(fēng)控經(jīng)驗(yàn)、網(wǎng)貸風(fēng)控模型建設(shè)經(jīng)歷優(yōu)先。
  3.理財(cái)、信貸、金融市場(chǎng)營(yíng)銷需具有三年及以.上基金、證券、投資、同業(yè)資金等金融營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),有較好的團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷能力,有一-定的行業(yè)資源和社會(huì)資源。業(yè)務(wù)熟練工招聘崗位及條件營(yíng)銷、柜面等與金融相關(guān)方面業(yè)務(wù)熟練工若干名,業(yè)務(wù)熟練工需具有兩年以上金融相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),了解金融相關(guān)行業(yè)主要產(chǎn)品和業(yè)務(wù)。其中:
  1.營(yíng)銷專業(yè)人員需有一-定的團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷能力,有客戶資源者優(yōu)先。
  2.柜面工作人員需熟悉柜面相關(guān)操作,有較好的與客戶溝通能力,有較強(qiáng)的客戶營(yíng)銷意識(shí),有一定的銀行專業(yè)技術(shù)能力的優(yōu)先。
  招聘程序
  招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、擇優(yōu)”原則,包括報(bào)名、初選、面試、體檢和錄用等環(huán)節(jié)。
  報(bào)名和初選
  請(qǐng)登錄報(bào)名網(wǎng)址
  http://zp.dfrcb.com:8090/zhaopin/login.do,注冊(cè)報(bào)名。
  網(wǎng)址常年有效。
  資格復(fù)審與面試
  本行將組織資格復(fù)審和面試,資格復(fù)審不合格的,取消面試資格;通過(guò)資格復(fù)審的,由本行通知統(tǒng)一參加面試。相關(guān)審核材料要求原件并提供復(fù)印件,復(fù)印件本行予以保密,請(qǐng)自留底稿,恕不退還。
  體檢和政審
  本行將對(duì)擬錄用人員組織體檢和政審,不合格者取消錄用資格。
  聘用
  本行將擇優(yōu)錄用應(yīng)聘者,并按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。錄用人員工資、福利待遇按行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員如不服從分配或不愿簽訂勞動(dòng)合同,本行有權(quán)不聘或解聘。
  注意事項(xiàng)
  1.本行根據(jù)網(wǎng)上提交的信息進(jìn)行審核,應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符,本行有權(quán)取消其考試及錄用資格,由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
  2.本行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整崗位招聘職數(shù),并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
  3.招聘期間,本行會(huì)通過(guò)電子郵件、短信等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系,請(qǐng)保持通訊暢通。
  4.本次招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督。
  咨詢電話:
  0515-83929035、0515-86669666
  監(jiān)督電話:
  0515-83929019
  本簡(jiǎn)章由大豐農(nóng)村商業(yè)銀行負(fù)責(zé)解釋。
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  鄭重申明
  招聘單位不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
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