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2024年交通銀行交銀人壽保險社會招聘啟事
湖北省分公司主要負責人
職位描述:
1.貫徹總公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定分公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，并根據內外部環(huán)境變化及時應對調整。
2.負責分公司整體業(yè)務的推動、督導、協(xié)調，實現(xiàn)經營管理及發(fā)展目標。
3.建立健全分公司制度體系，落實風險防控，推動合規(guī)經營。
4.優(yōu)化分公司組織架構，打造高效經營管理團隊。
5.推動分公司文化建設，發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)優(yōu)秀人才隊伍。
職位要求:
1.具有大學本科及以上文化程度。
2.從事金融工作5年以上或者經濟工作8年以上。
3.具有下列任職經歷之一：
(1)擔任保險公司中心支公司總經理以上職務高級管理人員3年以上；
(2)擔任保險公司省級分公司部門主要負責人以上職務3年以上；
(3)擔任其他金融機構高級管理人員3年以上；
(4)擔任國家機關、大中型企業(yè)相當管理職務5年以上。
4.具有較強的組織發(fā)展能力和領導力，善于挖掘、發(fā)現(xiàn)、吸引保險市場各類優(yōu)秀人才。
5.具備較強的營銷特質，性格開朗、善于溝通、能在一線帶好團隊，打好硬戰(zhàn)，具備獨當一面的能力。
6.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
7.不存在受到處分處罰仍在影響期內的情形。
8.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合監(jiān)管部門及交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
淄博中支銀行保險部經理
職位描述:
1.擬定部門年度工作計劃，規(guī)劃、組織銷售活動；
2.負責客戶經理管轄網點分配、調整并下達業(yè)務指標；
3.確保銷售活動及銷售行為符合監(jiān)管及公司相關要求，按要求報送合規(guī)報告；
4.負責中支銀保隊伍建設，提升隊伍專業(yè)能力；
5.負責中支銀保業(yè)務指導及支持工作。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.3年及以上保險銷售經驗，熟悉銷售策略及渠道關系維護；
3.具備較強的市場和業(yè)務開拓能力、執(zhí)行力與抗壓能力，良好的分析決策及溝通協(xié)調能力；
4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
高級項目經營經理
職位描述:
1.負責機構健康險業(yè)務經營；
2.負責機構企業(yè)獲客以滿足隊伍和業(yè)務發(fā)展需求；
3.負責機構誠信人力的招募、培養(yǎng)和管理，以及睿康服務大使及職業(yè)化隊伍建設的落地執(zhí)行；
4.負責機構企業(yè)項目的日常運營；
5.負責機構常規(guī)團體業(yè)務銷售和企業(yè)服務；
6.公司安排的其它工作。
職位要求:
1.全日制本科及以上學歷，金融、保險、管理學相關專業(yè)；
2.具有3年及以上保險銷售工作經驗、團險管理經驗，具備一定公關工作能力；
3.熟悉國內保險管理業(yè)務規(guī)則及流程、保險行業(yè)法律法規(guī)；
4.工作責任心和學習能力強，具備良好的內外部溝通協(xié)調能力；
5.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
高級合規(guī)（風險）經理
職位描述:
1.負責落實和執(zhí)行公司內部合規(guī)政策；
2.負責組織實施分支機構合規(guī)審核、合規(guī)檢查、合規(guī)風險檢測，識別、評估和報告合規(guī)風險；
3.負責分支機構常規(guī)合規(guī)及反洗錢相關工作，為分支機構各項經營活動提供法律服務與法律支持，組織分支機構全面風險管理與內部控制委員會會議；
4.負責開展涉及分支機構的風險管理與案件防控相關工作及風險檢查，明確并實施分支機構風險管理與內控案防績效考核細則；
5.負責常態(tài)化開展分支機構掃黑除惡斗爭與防范非法集資工作，落實掃黑除惡與防范非法集資的相關宣傳工作；
6.負責組織開展分支機構風險管理與內控案防培訓，培育風險管理與內控案防文化，牽頭風險管理制度庫管理。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.8年及以上合規(guī)相關工作經驗，具有法律、保險、財會、金融等方面的專業(yè)知識，熟練掌握法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定、行業(yè)自律規(guī)則等；
3.積極樂觀，有上進心，具有較好的責任心、溝通協(xié)調能力、學習能力、抗壓能力和解決問題能力；
4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
財富規(guī)劃崗
職位描述:
1.負責面見客戶，通過分析客戶KYC畫像，挖掘客戶需求；
2.針對客戶需求，重點從風險提示、法稅咨詢、風險規(guī)避等方面給出專業(yè)建議，用財富管理方式提供資產配置方案；
3.通過沙龍作業(yè)模式，進一步細分客戶需求，選擇匹配的沙龍主題，規(guī)范沙龍項目運作；
4.按照監(jiān)管及公司規(guī)定做好培訓及沙龍檔案管理。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.2年及以上保險銷售工作經驗、熟悉銷售策略；
3.工作細致嚴謹，具備良好的責任心和執(zhí)行力，較強的溝通協(xié)調能力和解決問題能力；
4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
報名截止時間：2024-01-31
審計師
職位描述:
1.根據工作安排，作為項目主審或助審參加審計項目，組織或參與審前分析、擬定現(xiàn)場檢查方案、起草審計通知書、開展現(xiàn)場審計、起草問題確認書、與被審計對象溝通核實、起草審計報告、報告報送等工作；
2.對審計發(fā)現(xiàn)問題進行跟蹤和管理；
3.配合制定或修訂審計相關制度及審計程序；
4.按要求完成審計項目質量的自評及互評；
5.按要求完成部門行政管理、審計檔案管理及審計委員會準備相關工作。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷，信息科技相關專業(yè)優(yōu)先；
2.3年及以上相關崗位工作經驗，具有審計、保險、財務、IT等專業(yè)知識，熟悉內部審計、內部控制準則及流程；
3.具有中國注冊會計師、注冊內部審計師、注冊信息系統(tǒng)審計師等相關資格證書優(yōu)先，有數據管理相關工作經驗者優(yōu)先；
4.工作細致嚴謹，責任心強，具備較好的執(zhí)行力和抗壓能力、良好的溝通能力和解決問題能力，能適應高頻次或長期出差；
5.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
高級財富管理經理
職位描述:
1.負責機構財富類產品經營；
2.負責機構高素養(yǎng)人才的引進和日常管理；
3.負責機構財富類產品銷售輔導與銷售陪訪；
4.負責推動機構績優(yōu)組織及榮譽體系運作及落地。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.2年以上保險銷售管理經驗，有高客營銷經驗者優(yōu)先；
3.具備良好的計劃執(zhí)行能力、協(xié)調能力和人際溝通能力；
4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
預算管理崗
職位描述:
1.負責分公司各部門預算費用初審、預算額度的控制、項目段選擇準確性、報銷事項合理性等；
2.負責分公司預算的編制協(xié)調、初審及數據匯總；
3.負責每月預算執(zhí)行情況通報并分析原因，保證分析全面，數據準確；
4.負責季度業(yè)務分析報告及其他臨時性各類分析報告的編制工作，分析全面，數據準確；
5.負責編制起草修訂分公司預算管理制度，根據內外部監(jiān)管要求及時更新財務預算管理制度。
職位要求:
1.本科，經濟財會類等相關專業(yè)；
2.2年及以上相關崗位工作經驗；
3.工作細致嚴謹，具備良好的責任心和執(zhí)行力，較強的溝通協(xié)調能力和解決問題能力；
4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
報名截止時間：2024-03-31
基礎培訓崗
職位描述:
1. 執(zhí)行公司制式教育培訓制度，制定年度教育培訓計劃并組織實施各類制式培訓，包括新人崗前班、新人TFP銜訓、銷售人員再教育等；
2. 落實機構人才發(fā)展要求，保證人才招募活動量的達成（包括邀約、面試等），達成新人入職目標；
3. 負責銷售人員培訓檔案日常管理與維護；
4. 組織實施分公司早會等相關業(yè)務會議。
職位要求:
1. 大學本科及以上學歷；
2. 2年及以上保險銷售經驗，熟悉銷售策略；
3. 工作細致嚴謹，具備良好的責任心和執(zhí)行力，較強的溝通協(xié)調能力和解決問題能力；
4. 身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
報名截止時間：2024-08-31
財富規(guī)劃崗
職位描述:
1.負責面見客戶，通過分析客戶KYC畫像，挖掘客戶需求；
2.針對客戶需求，重點從風險提示、法稅咨詢、風險規(guī)避等方面給出專業(yè)建議，用財富管理方式提供資產配置方案；
3.通過沙龍作業(yè)模式，進一步細分客戶需求，選擇匹配的沙龍主題，規(guī)范沙龍項目運作；
4.按照監(jiān)管及公司規(guī)定做好培訓及沙龍檔案管理。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.2年及以上保險銷售工作經驗、熟悉銷售策略；
3.工作細致嚴謹，具備良好的責任心和執(zhí)行力，較強的溝通協(xié)調能力和解決問題能力；
4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
業(yè)管崗
職位描述:
1.負責數據統(tǒng)計分析：包括統(tǒng)計制作數據報表，銷管系統(tǒng)核對新單業(yè)績，分公司營銷方案核對，協(xié)助客戶經理業(yè)績分析；
2.負責工單處理、分析及單證移交工作；
3.負責營運規(guī)則培訓及落地工作；
4.負責回執(zhí)回銷及回訪成功率追蹤工作；
5.負責手續(xù)費及系統(tǒng)數據維護工作；
6.配合做好反欺詐相關工作。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.3年及以上保險行業(yè)工作經驗；
3.熟練掌握EXCEL、WORD、PPT等辦公工具，具備較好的數據分析能力；
4.工作細致嚴謹，具備良好的責任心和執(zhí)行力，較強的溝通協(xié)調能力和解決問題能力；
5.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
（副）高級項目經營經理
職位描述:
1.負責機構健康險業(yè)務經營；
2.負責機構企業(yè)獲客以滿足隊伍和業(yè)務發(fā)展需求；
3.負責機構誠信人力的招募、培養(yǎng)和管理，以及睿康服務大使及職業(yè)化隊伍建設的落地執(zhí)行；
4.負責機構企業(yè)項目的日常運營；
5.負責機構常規(guī)團體業(yè)務銷售和企業(yè)服務；
6.公司安排的其他工作。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷，金融、保險、管理學相關專業(yè)；
2.具有5年及以上保險同業(yè)相關崗位工作經驗、團隊管理經驗，具備一定公關工作能力；
3.工作細致嚴謹，具備良好的責任心和執(zhí)行力，較強的溝通協(xié)調能力和解決問題能力；
4.熟悉保險業(yè)務規(guī)則、流程及保險行業(yè)法律法規(guī)，具有很強的服務意識、客戶意識、團結協(xié)作意識和保密意識；
5.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
客戶權益崗
職位描述:
1.負責理賠相關流程及制度的宣導、實施；
2.負責理賠材料簽收、初審、錄入、掃描和理賠問題咨詢，指導客戶提交理賠材料，為客戶提供理賠服務并追蹤案件進展；
3.負責理賠的相關培訓，并為一線業(yè)務人員提供理賠指導；
4.負責理賠案件相關檔案管理。
職位要求:
1.全日制大學本科及以上學歷；
2.1年及以上保險行業(yè)工作經驗或理賠服務經驗，壽險專業(yè)知識扎實，熟練操作電腦和辦公軟件；
3.性格開朗，思維敏捷，具有良好的溝通協(xié)調能力及文字組織能力；
4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
（副）高級銀行保險經理
職位描述:
1.負責擬定部門年度工作計劃，規(guī)劃、組織銷售活動，制定銷售策略并推動跟進，達成公司下達的各項考核指標；
2.負責建立和維護與渠道的業(yè)務合作關系；
3.負責銷售人員的增員、選材、輔導、訓練等隊伍建設工作，指導、協(xié)助銷售隊伍解決各類困難和問題；
4.負責客戶經理網點分配與調配，對銷售人員進行任職考核，并對考核結果提出意見建議；
5.負責部門銷售品質及合規(guī)管控、成本管控、日常管理等具體管理工作，確保銷售活動及銷售行為符合監(jiān)管及公司相關要求。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.3年及以上銀保渠道營銷管理經驗，熟悉銀保業(yè)務銷售策略及渠道維護；
3.具有較強的綜合管理能力，良好的分析決策能力、溝通協(xié)調能力和抗壓能力，能夠處理復雜問題和突發(fā)事件，開拓創(chuàng)新精神和市場競爭意識強；
4.具有較強市場拓展經驗和銷售管理能力，有較為突出的工作實績；
5.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
債券投資經理
職位描述:
1.協(xié)助或負責完成固收組合的日常投資管理工作；
2.持續(xù)跟蹤債券市場及各類投資品種，匯總市場數據及交易數據，完成研究報告；
3.對接各類同業(yè)機構，定期或不定期安排路演交流；
4.負責完成基礎性的內部報告及數據類工作；
5.公司安排的其他工作。
職位要求:
1.金融、經濟、財務、金融工程、數學、統(tǒng)計或相關專業(yè)，研究生及以上學歷；
2.原則上固收相關工作經驗不少于2年，熟悉固定收益市場各投資品種；
3.工作認真踏實、積極主動，具備較強的責任心和執(zhí)行力，具備良好的溝通能力和抗壓能力；
4.熟練使用EXCEL、WORD等辦公軟件，CFA/FRM/擅長python者優(yōu)先；
5.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
銀行保險部經理
職位描述:
1.擬定部門年度工作計劃，規(guī)劃、組織銷售活動；
2.負責客戶經理管轄網點分配、調整并下達業(yè)務指標；
3.確保銷售活動及銷售行為符合監(jiān)管及公司相關要求，按要求報送合規(guī)報告；
4.負責中支銀保業(yè)務指導及支持工作。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.3年及以上保險銷售經驗，熟悉銷售策略及渠道關系維護；
3.具備較強的市場和業(yè)務開拓能力、執(zhí)行力與抗壓能力，良好的分析決策及溝通協(xié)調能力；
4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
財富規(guī)劃崗
職位描述:
1.負責開展財富類產品上線、日常在售產品培訓等；
2.負責財富類產品銷售輔導與銷售陪訪；
3.負責銀保業(yè)務品質管控與合規(guī)銷售工作。
4.負責外勤人力招募工作和日常管理工作；
5.負責機構業(yè)務支持及其他綜合性管理工作。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.2年及以上保險銷售工作經驗、熟悉保險業(yè)務規(guī)則、流程及保險行業(yè)法律法規(guī)，熟悉銷售策略及渠道關系維護；
3.工作細致嚴謹，具備良好的責任心和執(zhí)行力，較強的學習能力、溝通協(xié)調能力和解決問題能力；
4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
項目運營崗
職位描述:
1.負責新個險業(yè)務年度業(yè)績指標與任務達成；
2.負責當地企事業(yè)單位關系維護與法人業(yè)務服務管理工作；
3.負責新個險外勤團隊建設與管理工作；
4.負責新個險業(yè)務品質管控與合規(guī)銷售管理工作；
5.負責部門費用合法、合規(guī)、合理使用；
6.負責機構業(yè)務支持及其他綜合性管理工作。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.2年及以上保險銷售工作經驗、熟悉保險業(yè)務規(guī)則、流程及保險行業(yè)法律法規(guī)，熟悉銷售策略及渠道關系維護；
3.工作細致嚴謹，具備良好的責任心和執(zhí)行力，較強的學習能力、溝通協(xié)調能力和解決問題能力；
4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
報名截止時間：2024-12-31
高級營運管理經理
職位描述:
1. 負責分公司營運（消保）條線的團隊組織建設并落實公司各項管理制度，統(tǒng)籌分公司營運（消保）日常業(yè)務處理工作，組織技能培訓和教育活動，不斷提升員工服務意識和技能水平；
2. 落實分公司反洗錢監(jiān)管要求，包括但不限于客戶盡職調查、大額交易和可疑交易報告工作中整理、錄入審核和提交等；
3. 落實分公司銷售行為可回溯管理要求，包括但不限于收集當地監(jiān)管對于銷售可回溯工作的差異化要求并按要求報送信息，以及追蹤質檢問題件補錄等；
4. 做好分公司醫(yī)務管理工作，管理定點合作醫(yī)院，保證體檢和醫(yī)療服務質量；
5. 制定并落實分公司消保工作辦法或實施細則，包括但不限于消保管理細則、投訴管理辦法、消保審查辦法、金融宣教管理辦法、消保突發(fā)事件應急預案等；
6. 接收監(jiān)管、外部以及公司4008 熱線投訴案件，及時排查化解投訴糾紛，參與突發(fā)群體性事件等處置工作，按公司投訴管理辦法及流程采取有效措施解決問題，避免發(fā)生輿情、聲譽風險。
職位要求:
1. 大學本科及以上學歷；
2. 5年及以上的省級分公司營運管理（消費者權益保護）部門管理工作經驗，對人身保險省級分公司營運管理及消費者權益保護工作有較系統(tǒng)深入的認識；
3. 工作細致嚴謹，具備良好的責任心和執(zhí)行力，具有較強的文字能力、溝通協(xié)調能力和解決問題能力、團隊合作精神。
4. 身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
紹興營銷服務部基礎培訓崗
職位描述:
1.執(zhí)行總公司制式教育培訓制度，制定年度教育培訓計劃并組織實施各類制式培訓，包括新人崗前班、新人TFP銜訓、銷售人員再教育等；
2.協(xié)助營銷服務部進行增員、選擇、評估，促進組織發(fā)展，管理與維護銷售人員日常培訓檔案；
3.參與營銷服務部日常管理活動，包括出勤、早會、組會、夕會、周會、報表及各種業(yè)務指標經營會議，分析關鍵業(yè)績指標，策劃專項銷售活動；
4.落實營銷服務部人才發(fā)展要求，保證人才招募活動量的達成（包括邀約、面試等），達成新人引進目標。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.2年及以上保險培訓經驗，熟悉銷售策略；
3.工作細致嚴謹，具備良好的責任心和執(zhí)行力，較強的溝通協(xié)調能力和解決問題能力；
4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
報名截止時間：2024-01-02
佛山市中心支公司銀保部經理
職位描述:
1.負責所轄渠道網點的開拓和維護管理；
2.負責本區(qū)域的團隊建設，制定推動方案和計劃，并積極推動組織；
3.負責所轄客戶經理的日常培訓、業(yè)務輔導和各項指標達成等，提升客戶經理的綜合素質和專業(yè)技能；
4.負責所轄客戶經理銷售品質管理，對客戶投訴、客戶信息的準確性、銷售誤導等重要風險點進行合規(guī)督導；
5.跟蹤重點客戶的日常服務管理。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.具有2年以上同業(yè)相關工作經驗；
3.具有較強的業(yè)務推動意識、服務意識、客戶意識、團結協(xié)作意識和保密意識；
4.品行良好，具有良好的誠信記錄及職業(yè)操守；
5.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
報名截止時間：2024-07-31
業(yè)管崗
職位描述:
1.負責銀保業(yè)務品質管理，處理回執(zhí)未回銷件、回訪不成功件，品質數據統(tǒng)計分析、匯報、通報和傳達。
2.負責銀保業(yè)務單證管理，監(jiān)督各類單證的合理使用、規(guī)范填寫，確保與系統(tǒng)核對無誤。
3.負責統(tǒng)計制作每日、每周、每月、季度、年度業(yè)績數據報表。
4.負責代理手續(xù)費結算和支付。
5.負責合作網點管理，做好合作網點信息維護工作與《保險兼業(yè)代理許可證》管理工作。
6.負責渠道合作協(xié)議的簽署及管理。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.3年以上保險行業(yè)工作經驗；
3.熟練掌握EXCEL、WORD、PPT等辦公工具，具備較好的數據分析能力、較強的溝通協(xié)調能力；
4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
項目經理（承攬、承銷）
職位描述:
1. 負責保險債權投資計劃、信托計劃、股權投資等的業(yè)務拓展，維護客戶關系，協(xié)助部門達成產品發(fā)行目標；
2. 開展項目的承攬、承做、承銷，參與客戶營銷、交易結構設計、項目盡調、制作發(fā)行文件；
3. 配合投后部門、銷售部門做好發(fā)行項目的銷售、投后管理工作；
4. 配合公司中后臺做好發(fā)行項目的風險管理工作；
5. 公司領導安排的其他要求。
職位要求:
1.專業(yè)背景：經濟、金融、財務、會計專業(yè)背景；
2.能力要求：熟悉項目發(fā)行流程與結構設計，以及相關法律協(xié)議；具有保險債權投資計劃發(fā)行、承做經歷者優(yōu)先；
3.工作經驗：從事基礎設施或不動產債權計劃承攬承做、項目投資、債權管理三年及以上經驗，具有長期債權計劃承做經驗者優(yōu)先；
4.其他要求：性格開朗，具有較強的溝通能力、協(xié)調能力和抗壓能力，能適應出差。
投后管理崗
職位描述:
1. 負責對公司發(fā)行和投資的保險債權計劃、信托計劃等產品的投后情況進行全面的跟蹤監(jiān)測；
2. 定期投后走訪發(fā)行主體，掌握發(fā)行主體最新情況，發(fā)現(xiàn)所投項目的風險隱患并及時提出預警及處理建議；
3. 負責編制定期報告，及時報送項目情況，落實投后管理要求；
4. 負責和協(xié)助進行受益人投后關系維護，負責組織召開受益人大會；
5.負責債權投資計劃存續(xù)期內收益分配等，按要求完成相關監(jiān)管、協(xié)會、受益人的數據和報告的報送；
6. 領導安排的其他要求。
職位要求:
1.專業(yè)背景：經濟、金融、財務、會計相關專業(yè)背景；
2.能力要求：具有保險債權投資計劃的投后管理經驗，熟悉債權投資計劃投后管理的流程和管理要求；
3.工作經驗：具有保險債權計劃三年及以上投后管理經驗，另有保險資管、銀行、信托、券商等工作經驗者優(yōu)先；
4.其他要求：具有較強的溝通能力、協(xié)調能力和抗壓能力，能適應出差。
投資經理
職位描述:
1. 獨立或協(xié)助部門負責人共同篩選和投資另類投資項目。
2. 進行投資項目的前期盡職調查、可行性測算及預評估。
3. 撰寫可行性評估報告、PPT等書面材料，跟蹤推進項目的內外部申報審批。
4. 相關投資協(xié)議、合同等文件的草擬、談判及簽署。
5. 已投資項目的后期跟蹤與管理。
6. 定期不定期開展另類投資市場的研究分析。
7．完成部門內部事務及上級交辦的其他工作。
職位要求:
1、大學本科及以上學歷；
2、熟悉保險產品投資、發(fā)行的政策、法規(guī)及相關產業(yè)政策，具備一定的商務談判能力；
3、2年以上相關金融從業(yè)經驗，具有保險行業(yè)另類投資經驗及資源者優(yōu)先；
4、責任心強、工作積極主動，可適應出差、加班等工作需要。性格樂觀開朗，善于內外部協(xié)調、溝通，有較強的獨立工作能力和良好的團隊協(xié)作精神；
5、身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
報名截止時間：2024-02-29
財富管理崗
職位描述:
1.負責分公司新個險高凈值客戶財富類產品銷售面談；
2.負責分公司新個險高客專題活動營銷支持；
3.負責客戶財富類產品沙龍的組織及講授；
4.負責高素養(yǎng)人才銷售技能輔導訓練工作；
5.領導交辦的其他工作。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.5年以上保險行業(yè)工作經驗，具備高凈值客戶服務經驗；
3.熟練掌握EXCEL、WORD、PPT等辦公工具，具備較強的溝通協(xié)調能力；
4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
報名截止時間：2024-06-30
項目運營崗
職位描述:
1.負責新個險業(yè)務年度業(yè)績指標與任務達成；
2.負責當地企事業(yè)單位關系維護與法人業(yè)務服務管理工作；
3.負責新個險外勤團隊建設與管理工作；
4.負責新個險業(yè)務品質管控與合規(guī)銷售管理工作；
5.負責部門費用合法、合規(guī)、合理使用；
6.負責機構業(yè)務支持及其他綜合性管理工作。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.2年及以上保險銷售工作經驗、熟悉保險業(yè)務規(guī)則、流程及保險行業(yè)法律法規(guī)，熟悉銷售策略及渠道關系維護；
3.工作細致嚴謹，具備良好的責任心和執(zhí)行力，較強的學習能力、溝通協(xié)調能力和解決問題能力；
4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
報名截止時間：2166-02-28
綜合及公司治理崗
職位描述:
1. 負責公文處理、印章、證照、檔案、會議管理等綜合管理相關工作；
2. 籌備董事會、董事會專業(yè)委員會會議，負責會議記錄、會議決議撰寫及歸檔；制定、更新公司治理相關規(guī)章制度、工作流程；
3. 協(xié)助董事會秘書保持與股東、公司董事、監(jiān)事之間的日常溝通，支持董事、監(jiān)事開展工作；開展公司治理相關經費管理，董事、監(jiān)事等津貼支付等；
4. 負責公司對外信息披露，保證公司信息披露的及時性、合法性、真實性和完整性；
5. 負責監(jiān)管要求的重大事項行政許可申請工作；負責公司董事、監(jiān)事任職資格管理工作，及時準確準備及提交任職材料。
職位要求:
1. 大學本科及以上學歷；
2. 有相關工作經驗者優(yōu)先；
3. 工作踏實細致，具有良好的溝通能力和團隊合作精神；
4. 身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
投資會計崗
職位描述:
1. 負責完成資管公司自營資金投資業(yè)務、產品發(fā)行業(yè)務的估值核算及日常運營工作，完成與托管行、業(yè)務前臺等對賬，出具相關財務報表、報告；
2. 負責協(xié)助部門負責人優(yōu)化投資相關業(yè)務運營流程，制定并修訂相關制度辦法；
3. 負責及時準確完成資管公司投資業(yè)務相關內外部管理報表，協(xié)同投資監(jiān)督管理及分析；
4. 負責估值系統(tǒng)相關參數設置及維護，協(xié)同IT進行新系統(tǒng)功能的需求提交及測試等；
5. 負責協(xié)調完成母公司受托管理費協(xié)議簽訂，每月完成母公司受托管理費的計算、核對。
職位要求:
1. 大學本科及以上學歷；
2. 有相關工作經驗，熟悉保險資金運用相關法律法規(guī)、監(jiān)管政策和操作實踐者優(yōu)先；
3. 具有踏實細致的工作作風、良好的溝通能力和團隊合作精神；
4. 身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
報名截止時間：2024-09-22
資金管理崗
職位描述:
1. 負責建立健全分公司資金管理制度與操作流程；
2. 嚴格執(zhí)行收付費管理辦法，按制度和操作流程完成財務收付費的相關工作，妥善保管收付費檔案材料；
3. 按時報送資金管理報表，做好支票和銀行存款日記賬的登記工作；
4. 規(guī)范分公司銀行賬戶管理，保障分公司銀行賬戶資金充足與安全。
職位要求:
1. 大學本科及以上學歷，財務相關專業(yè)；
2. 1年及以上財務相關工作經驗，有壽險財務工作經驗者優(yōu)先；
3. 工作認真，具備良好的責任心，較強的學習能力；
4. 身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
報名截止時間：2024-09-20
（副）高級財富管理經理
職位描述:
1.負責與行方渠道對接和維護，推動行司聯(lián)動和項目運作；
2.負責機構的隊伍建設，主要是財富類高素養(yǎng)隊伍的組建、管理和輔導；
3.負責財富管理部的部門日常管理和財富類產品的落地和推動。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷；
2.5年及以上保險公司銷售管理工作經驗，熟悉銷售策略，持有金融理財（AFP）、國際金融理財師（CFP）、壽險管理師（LOMA）資格證書者優(yōu)先；
3.工作細致嚴謹，具備良好的責任心和執(zhí)行力，較強的溝通協(xié)調能力、解決問題能力和管理能力；
4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀行為，符合交銀集團履職回避及招錄回避規(guī)定。
報名截止時間：2024-12-20
原標題：交銀人壽保險
文章來源：https://job.bankcomm.com/societyPosition.do
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