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2024年興業(yè)銀行哈爾濱分行社會(huì)招聘啟事（1.4）
信用卡客戶經(jīng)理—商戶專員（勞務(wù)派遣制）
工作地點(diǎn)：黑龍江省哈爾濱市,黑龍江省大慶市
專業(yè)要求
無(wú)
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)本地活動(dòng)商戶；
2、負(fù)責(zé)優(yōu)化整合商戶營(yíng)銷(xiāo)及宣傳資源；
3、做好總分行信用卡市場(chǎng)活動(dòng)的落地執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職要求
1、年齡35周歲及以下；
2、具備較好的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意愿，具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
3、無(wú)從業(yè)違規(guī)記錄，無(wú)不良信用記錄，無(wú)不適宜從事銀行崗位工作的其他情況；
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力和客戶溝通能力，熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)工作，有同業(yè)銷(xiāo)售類工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
信用卡催收崗（勞務(wù)派遣制）
工作地點(diǎn)：黑龍江省哈爾濱市
專業(yè)要求
無(wú)
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對(duì)信用卡逾期客戶進(jìn)行電話提醒并督促及時(shí)還款，告知正確的還款方式；
2、引導(dǎo)良性逾期客戶正確還款，對(duì)惡意欠款案件加強(qiáng)催收力度保證回款率；
3、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1、年齡35周歲及以下；
2、具備較好的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意愿，具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
3、無(wú)從業(yè)違規(guī)記錄，無(wú)不良信用記錄，無(wú)不適宜從事銀行崗位工作的其他情況。
4、具備電腦基礎(chǔ)知識(shí)，能熟練操作辦公軟件；口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)；
5、有同業(yè)催收類或電話銷(xiāo)售、電話客服經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
信用卡客戶經(jīng)理（勞務(wù)派遣制）
工作地點(diǎn)：黑龍江省哈爾濱市,黑龍江省大慶市,黑龍江省齊齊哈爾市
專業(yè)要求
無(wú)
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)范圍內(nèi)信用卡業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)推廣工作，通過(guò)各種營(yíng)銷(xiāo)渠道挖掘潛在需求客戶；
2、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶零售業(yè)務(wù)需求，有針對(duì)性行的開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)推廣。
任職要求
1、年齡35周歲及以下；
2、具備較好的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意愿，具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
3、無(wú)從業(yè)違規(guī)記錄，無(wú)不良信用記錄，無(wú)不適宜從事銀行崗位工作的其他情況；
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力和客戶溝通能力，熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)工作，有同業(yè)銷(xiāo)售類工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
信用卡外包督導(dǎo)崗（勞務(wù)派遣制）
工作地點(diǎn)：黑龍江省哈爾濱市
專業(yè)要求
無(wú)
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)督導(dǎo)與銀行合作的外包催收機(jī)構(gòu)，并制作常規(guī)性的辦公表格及文檔；
2、妥善處理客戶投訴及其他突發(fā)性事件；
3、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1、年齡35周歲及以下；
2、具備較好的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意愿，具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
3、無(wú)從業(yè)違規(guī)記錄，無(wú)不良信用記錄，無(wú)不適宜從事銀行崗位工作的其他情況；
4、具備良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法、品行端正，過(guò)往無(wú)不良行為記錄。
信用卡營(yíng)銷(xiāo)主任（勞務(wù)派遣制）
工作地點(diǎn)：黑龍江省大慶市
專業(yè)要求
無(wú)
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)推動(dòng)督導(dǎo)營(yíng)銷(xiāo)小組成員達(dá)成新客戶獲取；
2、負(fù)責(zé)推動(dòng)督導(dǎo)營(yíng)銷(xiāo)小組成員開(kāi)展聯(lián)動(dòng)交叉營(yíng)銷(xiāo)；
3、負(fù)責(zé)開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)小組成員規(guī)范作業(yè)與作業(yè)質(zhì)量管控，防范不規(guī)范作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
4、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職要求
1、年齡35周歲及以下；
2、具備較好的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意愿，具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
3、無(wú)從業(yè)違規(guī)記錄，無(wú)不良信用記錄，無(wú)不適宜從事銀行崗位工作的其他情況；
4、從事過(guò)兩年以上信用卡營(yíng)銷(xiāo)工作，有過(guò)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
5、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力和客戶溝通能力，熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)工作，熟悉當(dāng)?shù)匦庞每ㄊ袌?chǎng)，業(yè)務(wù)專長(zhǎng)、有同業(yè)銷(xiāo)售類工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
截止時(shí)間：長(zhǎng)期
原標(biāo)題：哈爾濱分行
文章來(lái)源：https://job.cib.com.cn/
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