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2025年中信銀行鎮(zhèn)江分行社會(huì)招聘啟事（2.25）
支行班子副職
崗位職責(zé)
1.根據(jù)分行整體經(jīng)營規(guī)劃，參與制定支行經(jīng)營目標(biāo)；
2.配合支行負(fù)責(zé)人落實(shí)經(jīng)營目標(biāo)的分解和規(guī)章制度的制定；
3.配合支行負(fù)責(zé)人落實(shí)分管團(tuán)隊(duì)的人員管理、營銷管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、客戶管理等；
4.配合支行負(fù)責(zé)人做好日常工作管理，規(guī)范業(yè)務(wù)發(fā)展相關(guān)工作流程。
任職資格
1.遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，無違法、違規(guī)、違紀(jì)情況；
2.具有國家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷；
3.年齡38周歲（含）以下；
4.具備8年及以上的商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷，其中4年及以上管理工作經(jīng)驗(yàn)；
5.具備豐富的金融知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的政策理論水平與市場(chǎng)營銷能力；
6.積極樂觀、身心健康，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力；
7.具備較強(qiáng)的銀行業(yè)務(wù)和金融產(chǎn)品統(tǒng)籌分析能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力；
8.在原單位近三年考核良好及以上；
9.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
原標(biāo)題：中信銀行
文章來源：https://job.citicbank.com/
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