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2024年興業(yè)銀行蘇州分行社會(huì)招聘啟事（12.26）
催收崗（勞務(wù)派遣制）
截止時(shí)間：2025-06-30
工作地點(diǎn)：江蘇省蘇州市
專業(yè)要求
無(wú)
工作職責(zé)
1.對(duì)信用卡賬戶進(jìn)行司法催收、電話和上門催收，對(duì)涉嫌欺詐的賬戶進(jìn)行實(shí)地調(diào)查，對(duì)在催收過程中發(fā)生的客戶投訴進(jìn)行妥善處理；
2.協(xié)助處理分行屬地的信用卡催收和反欺詐工作，收集第三方催收渠道的信息，加強(qiáng)與相關(guān)律師事務(wù)所、司法機(jī)關(guān)、外包公司的日常溝通和聯(lián)系。
任職要求
1.35周歲（含）以下，大專及以上學(xué)歷，具有信用卡營(yíng)銷崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)從業(yè)違規(guī)記錄，無(wú)不良信用記錄，名下無(wú)工商信息，無(wú)犯罪記錄；
3.具備較好的學(xué)習(xí)能力，具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
消費(fèi)信貸客戶經(jīng)理崗（勞務(wù)派遣制）
截止時(shí)間：2025-06-30
工作地點(diǎn)：江蘇省蘇州市
專業(yè)要求
無(wú)
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)汽車分期業(yè)務(wù)經(jīng)銷商的開拓及日常溝通維護(hù)；
2.通過各種營(yíng)銷渠道挖掘潛在汽車分期客戶，收集客戶汽車分期按揭資料并提交審核；
3.負(fù)責(zé)協(xié)助做好各項(xiàng)分期產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)控制及核實(shí)工作。
任職要求
1.35周歲（含）以下，大專及以上學(xué)歷，具有信用卡營(yíng)銷崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)從業(yè)違規(guī)記錄，無(wú)不良信用記錄，名下無(wú)工商信息，無(wú)犯罪記錄；
3.具備較好的學(xué)習(xí)能力，具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
信用卡客戶經(jīng)理崗（勞務(wù)派遣制）
截止時(shí)間：長(zhǎng)期
工作地點(diǎn)：江蘇省蘇州市
專業(yè)要求
無(wú)
工作職責(zé)
1.熟悉蘇州信用卡市場(chǎng)，負(fù)責(zé)轄內(nèi)信用卡綜合業(yè)務(wù)的營(yíng)銷推廣；
2.執(zhí)行信用卡中心及團(tuán)隊(duì)搭建的場(chǎng)景發(fā)卡活動(dòng)；
3.提升合作商戶優(yōu)惠活動(dòng)、合作效果與客戶使用頻率。
任職要求
1.35周歲（含）以下，大專及以上學(xué)歷，具有信用卡營(yíng)銷崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)從業(yè)違規(guī)記錄，無(wú)不良信用記錄，名下無(wú)工商信息，無(wú)犯罪記錄；
3.具備較好的學(xué)習(xí)能力，具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
原標(biāo)題：興業(yè)銀行
文章來(lái)源：https://job.cib.com.cn/
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