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2022泰州市政協(xié)辦公室及下屬全額撥款事業(yè)單位選調(diào)公告

  為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,選優(yōu)配強(qiáng)市政協(xié)機(jī)關(guān)工作力量,經(jīng)研究,決定面向全市(含所轄市、區(qū))公開選調(diào)工作人員。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、選調(diào)職位和計(jì)劃

  共計(jì)劃選調(diào)3名工作人員,其中:

  1. 泰州市政協(xié)辦公室計(jì)劃選調(diào)綜合文字崗位二級主任科員及以下職級職位2名。

  2. 泰州市政協(xié)辦公室下屬全額撥款事業(yè)單位泰州市政協(xié)委員活動中心計(jì)劃選調(diào)管理崗九級職員1名,主要從事文書檔案工作。

  二、選調(diào)范圍和條件

  (一)報(bào)考泰州市政協(xié)辦公室工作人員的應(yīng)為本市范圍內(nèi)實(shí)施公務(wù)員法機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗人員,同時應(yīng)當(dāng)具備下列基本資格條件:

  1. 政治忠誠可靠,嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩,品行端正,有較強(qiáng)的敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神;

  2. 二級主任科員、鄉(xiāng)科級副職公務(wù)員年齡在37周歲以下(1985年5月1日以后出生);四級主任科員及以下公務(wù)員年齡在35周歲以下(1987年5月1日以后出生);

  3. 具有普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷,取得相應(yīng)學(xué)位,專業(yè)不限;

  4. 具有3年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷。符合在本級機(jī)關(guān)工作的最低年限要求,其中2015年以后新錄用的選調(diào)生和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限分別為3年和5年;沒有規(guī)定的,須在本級機(jī)關(guān)工作2年以上。計(jì)算工作經(jīng)歷年限的截止時間為2022年9月30日;

  5. 年度考核均為稱職以上等次(不含試用期);

  6. 具有公開選調(diào)職位要求的素質(zhì)能力和相關(guān)工作經(jīng)歷,有較強(qiáng)的政策理論水平和文字工作能力;

  7. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

  8. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  (二)報(bào)考泰州市政協(xié)委員活動中心工作人員的應(yīng)為本市范圍內(nèi)全額撥款事業(yè)單位(不含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)在編在崗工作人員,同時應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:

  1. 政治忠誠可靠,嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩,品行端正,有較強(qiáng)的敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神;

  2. 年齡在35周歲以下(1987年5月1日以后出生),為中共正式黨員;

  3. 具有普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷,取得相應(yīng)學(xué)位,專業(yè)不限;

  4. 具有3年以上全額撥款事業(yè)單位工作經(jīng)歷,計(jì)算工作經(jīng)歷年限的截止時間為2022年9月30日,具有一定的政策理論水平和文書檔案工作能力;

  5. 年度考核均為稱職以上等次(不含試用期);

  6. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

  7. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  (三)具有下列情形之一的,不得參加公開選調(diào):

  1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

  2.涉嫌違紀(jì)違法,正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

  3.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

  4.按照國家和省有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

  5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

  6.尚在新錄用公務(wù)員試用期、任職試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的;

  7. 按照《公務(wù)員法》或《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定和要求應(yīng)當(dāng)進(jìn)行任職回避的,或具有法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  三、選調(diào)程序和方法

  本次公開選調(diào)工作,按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審和面試、體檢、考察、公示、試用、辦理調(diào)動手續(xù)等步驟進(jìn)行。相關(guān)環(huán)節(jié)入圍人選名單,在泰州市政協(xié)門戶網(wǎng)站公布,接受社會監(jiān)督。

  (一)報(bào)名與資格審查

  1. 報(bào)名時間:2022年5月9日上午8:30—5月18日下午17:30。

  2. 報(bào)名方式:本次選調(diào)采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,報(bào)考者只能選擇一個職位進(jìn)行報(bào)考。報(bào)考人員登錄泰州市政協(xié)門戶網(wǎng)站(http://zx.taizhou.gov.cn/),下載并填寫報(bào)名表,相關(guān)材料打包發(fā)送至電子郵箱:tzzxbgsxd@163.com,文件名統(tǒng)一格式“姓名+報(bào)考職位”。

  3. 所需材料:

  (1)《泰州市政協(xié)辦公室公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(附件1)或《泰州市政協(xié)委員活動中心公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(附件2);

  (2)本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書掃描件及本人近期電子照片(免冠正面二寸證件照,jpg格式,報(bào)名表和照片文件名統(tǒng)一為“姓名+身份證號碼”)。

  4. 資格初審:資格審查工作貫穿于選調(diào)工作的全過程,重點(diǎn)審核報(bào)考人員填報(bào)信息的真實(shí)性,報(bào)考人員提供的所有材料必須真實(shí)有效,后續(xù)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員資格條件不符,以及提供虛假信息或資料的,一經(jīng)查實(shí),取消選調(diào)資格,由此造成的一切后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

  報(bào)名結(jié)束后,泰州市政協(xié)辦公室組織對報(bào)考人員進(jìn)行資格初審。資格初審合格人數(shù)與擬選調(diào)計(jì)劃的比例不低于3:1。達(dá)不到開考比例的,將按規(guī)定程序核減或取消選調(diào)計(jì)劃。

  (二)筆試和面試

  考試分筆試和面試,按筆試成績、面試成績各占50%計(jì)算綜合成績(筆試、面試、綜合成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理)。

  1. 筆試:筆試采取閉卷形式,不指定考試范圍,主要測試應(yīng)試者履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識。筆試總分100分,60分為合格。筆試不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試時間、地點(diǎn)另行通知。筆試結(jié)束后,按選調(diào)計(jì)劃1:3的比例,從高分到低分確定面試人選。符合條件的面試人選不足選調(diào)職位計(jì)劃3倍的,按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。

  2. 資格復(fù)審:面試前進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時,報(bào)考人員須提供身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書等證明符合報(bào)考條件的材料原件和復(fù)印件,同時提供單位公務(wù)員登記表復(fù)印件或全額撥款事業(yè)單位聘用合同書復(fù)印件(須單位蓋章確認(rèn)與原件一致)。資格復(fù)審不合格的,取消面試資格,并在筆試合格人員中,按照從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

  3. 面試:面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,重點(diǎn)測試綜合分析、解決實(shí)際問題和語言表達(dá)能力等,滿分為100分,60分為合格。面試不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時間、地點(diǎn)另行通知。

  (三)體檢和考察

  1. 體檢:面試結(jié)束后,按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:1的比例,根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序確定體檢人選。綜合成績相同的,按面試成績高低排名。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢前,根據(jù)干部管理權(quán)限,報(bào)考人員須提供所在部門同意報(bào)考的證明材料;報(bào)考人員為市(區(qū))地方黨委管理干部的,須加蓋同級黨委組織部門印章。無法按時提供的,取消其體檢資格。

  2. 考察。按照干部考察相關(guān)程序,采取實(shí)地走訪、個別談話、查看檔案等方式,對報(bào)考人員基本信息、“三齡兩歷一身份”、編制性質(zhì)等情況進(jìn)行核實(shí),了解德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)。

  (四)討論決定和公示

  根據(jù)綜合成績、體檢和考察情況,研究確定擬選調(diào)對象。擬選調(diào)對象在泰州市政協(xié)門戶網(wǎng)站(http://zx.taizhou.gov.cn/)予以公示,公示期為5個工作日。

  對在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員不符合要求、主動放棄等原因造成的計(jì)劃缺額,由泰州市政協(xié)機(jī)關(guān)黨組研究決定是否遞補(bǔ)。

  (五)試用和選調(diào)

  公示期滿無異議的,擬選調(diào)對象在市政協(xié)機(jī)關(guān)試用3個月,試用期內(nèi)人事、組織等關(guān)系與原單位保持不變。試用期滿合格者,按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。擬選調(diào)對象確定后,調(diào)動前不得突擊提拔。

  四、政策咨詢電話及監(jiān)督電話

  政策咨詢:86886223;

  本次公開選調(diào)工作接受市紀(jì)委監(jiān)委第四派駐紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。監(jiān)督電話:89896328。

  泰州市政協(xié)辦公室

  附件1:泰州市政協(xié)辦公室公開選調(diào)工作人員報(bào)名表.docx

  附件2:泰州市政協(xié)委員活動中心公開選調(diào)工作人員報(bào)名表.docx

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