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如皋市城市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司成立于2011年4月，2019年12月改組為如皋市人民政府持股、注冊資本50億元的國有集團(tuán)公司，主體信用評級為“AA+”。集團(tuán)是集園區(qū)投資運營、綜合開發(fā)建設(shè)、文旅健康投資、新型城市服務(wù)及金融投資管理的綜合型城市運營商，業(yè)務(wù)涵蓋了產(chǎn)業(yè)投資、地產(chǎn)開發(fā)、城市建設(shè)、資產(chǎn)經(jīng)營、文旅健康、大數(shù)據(jù)服務(wù)、商業(yè)貿(mào)易、工程技術(shù)服務(wù)等領(lǐng)域。因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘22名相關(guān)業(yè)務(wù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
堅持“自愿報名、公開招考、平等競爭、擇優(yōu)錄用”的原則。
二、招聘崗位、條件
(一)基本條件
本次招錄各崗位人員，均應(yīng)滿足以下基本條件：
1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，品行端正。
2.享有公民的政治及民事權(quán)利，年齡在18周歲以上。
3.具有較高的個人綜合素質(zhì)和較強的協(xié)調(diào)處理能力、良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊合作以及敬業(yè)精神。
4.具備正常履行職責(zé)的身體條件。
5.具備擬報崗位所需其他相關(guān)資格條件。
6.能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
(二)招聘人數(shù)、崗位及條件
詳見《如皋市城市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)下屬子公司公開招聘工作人員崗位簡介表》(附件1)。
(三)不得報考情形
1.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的;
2.有過犯罪記錄、刑事處罰執(zhí)行期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
3.曾被國家機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)開除公職、辭退或解聘的;
4.國(境)外留學(xué)畢業(yè)但截至報名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的;
5.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定的其他情形。
(四)須知事項和說明
1.招聘崗位條件中的年齡要求，35周歲以下是指1987年5月以后出生，40周歲以下是指1982年5月以后出生,45周歲以下是指1977年5月以后出生。
2.招聘崗位條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截止2022年5月前的累計工作經(jīng)歷(按月計算)。
3.應(yīng)聘人員網(wǎng)上填報信息與真實情況不一致、不符合報考條件或弄虛作假等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消應(yīng)聘資格或聘用資格。被取消資格的應(yīng)聘人員，可以向作出決定的部門進(jìn)行陳述、申辯。
4.從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員，與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實行回避。
三、招聘程序：
(一)發(fā)布簡章
通過集團(tuán)官網(wǎng)、如皋市人民政府網(wǎng)站、如皋市人社局網(wǎng)頁、如皋市政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室網(wǎng)頁等公共平臺發(fā)布招聘簡章，公布招聘崗位、資格條件、招聘程序等相關(guān)內(nèi)容。
(二)報名程序
1.報名、照片上傳、資格初審，均通過報名系統(tǒng)進(jìn)行。
2.報名網(wǎng)址：
如皋市人事考試網(wǎng)(http://rgrsks.rugao.gov.cn:81)
3.報名、照片上傳時間：2022年5月30日09:00～2022年6月3日16:00。
4.網(wǎng)上資格初審。資格初審時間為2022年5月30日09:00～6月4日16:00。
5.資格初審負(fù)責(zé)單位為招聘單位，依據(jù)應(yīng)聘人員通過報名系統(tǒng)提交的報名信息資料，對應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行初步審查。資格初審負(fù)責(zé)單位對應(yīng)聘人員填報的信息有疑義的，應(yīng)注明缺失或需補充的內(nèi)容，并要求應(yīng)聘人員完善補充，也可要求應(yīng)聘人員提交有關(guān)佐證材料。報名時間截止后或資格初審?fù)ㄟ^后，均不得更改報名信息。資格初審?fù)ㄟ^的，資格初審負(fù)責(zé)單位應(yīng)及時留存應(yīng)聘人員的報名信息資料，供對應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格復(fù)審確認(rèn)時核對。
6.信息查詢。應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后，可從報名系統(tǒng)查詢是否通過資格初審。資格未初審或資格初審未通過的，在報名時間截止前可以改報符合報考條件的其他崗位。聯(lián)系電話：0513-87266603。
7.準(zhǔn)考證打印。準(zhǔn)考證打印通過報名系統(tǒng)進(jìn)行,報名時間另行通知。屆時請考生登錄如皋市人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://rgrsks.rugao.gov.cn:81)下載并打印準(zhǔn)考證，逾期責(zé)任自負(fù)。打印中如遇有問題，請與如皋市人事考試中心聯(lián)系解決。聯(lián)系電話：0513-87650432。
(三)注意事項
1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀“誠信承諾書”，并按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息(所填信息應(yīng)與本人所持有效證件保持一致)，提交的報名材料應(yīng)當(dāng)真實、合法、準(zhǔn)確、有效。
2.應(yīng)聘人員照片上傳應(yīng)為本人近期免冠電子照片(正面二寸(34×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20-100KB)。
3.應(yīng)聘人員本次只能選擇一個崗位報名;報名必須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證，并與考試時使用的居民身份證一致。
4.應(yīng)聘人員網(wǎng)上填報信息與真實情況不一致、不符合報考條件或弄虛作假等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消應(yīng)聘資格或聘用資格。如正式聘用后發(fā)現(xiàn)提供的信息與真實情況不一致者，用人單位亦有權(quán)取消聘用資格。被取消資格的應(yīng)聘人員，可以向作出決定的部門進(jìn)行陳述、申辯。
5.從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員，與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實行回避。
6.2022年畢業(yè)生應(yīng)在規(guī)定時間取得相應(yīng)畢業(yè)證書和學(xué)位證書。
四、資格復(fù)審
為確認(rèn)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格，在面試前進(jìn)行資格復(fù)審。
1.資格復(fù)審對象：01、05、09、12、16崗資格初審合格人員;02-04、06-08、10-11、13-15、17崗人員根據(jù)筆試成績，18崗根據(jù)技能測試成績，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)的3倍確定資格復(fù)審人員(末位同分的，一并進(jìn)入資格復(fù)審);
2.時間、地點：資格復(fù)審的具體時間、地點、注意事項等事宜，由招聘單位通知考生。資格復(fù)審人員需攜帶網(wǎng)上打印的報名表、本人身份證原件和復(fù)印件、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件及相關(guān)材料在規(guī)定時間、地點進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。逾期視為自動放棄。筆試人員通過資格復(fù)審的一并提交適崗評價需要的反應(yīng)個人工作能力、經(jīng)歷的證明、業(yè)績、論著及獎懲情況等資料原件及復(fù)印件(適崗評價材料提交截止時間與資格復(fù)審截止時間一致)。
3.資格復(fù)審遞補：在資格復(fù)審過程中如因應(yīng)聘人員網(wǎng)上填報信息與真實情況不一致、不符合報考條件、弄虛作假、自動放棄等原因?qū)е氯鳖~的，在報考同崗位的筆試合格者中從高分到低分一次性遞補。
資格復(fù)審合格人員現(xiàn)場發(fā)放《面試通知書》。
五、考試辦法
方式一: 崗位01、05、09、12、16一面+履歷調(diào)查+二面;
方式二: 崗位02-04、06-08、10-11、13-15、17筆試+面試+適崗評價;
方式三：崗位18技能測試+面試。
崗位開考比例為1:3，若報名通過資格審查的人數(shù)不足1:3的崗位，經(jīng)報上級部門，根據(jù)審核意見予以確定是否開考。
1.筆試：閉卷考試，全程封閉，考試期間考生不得提前交卷、退場;筆試不指定輔導(dǎo)用書，考試內(nèi)容包含綜合知識+基本能力筆試滿分100分，筆試閱卷結(jié)束后，由集團(tuán)研究確定各類崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線。
2.面試：(1)結(jié)構(gòu)化面試，重點考察應(yīng)試者的計劃決策、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變創(chuàng)新、業(yè)務(wù)能力及綜合能力等。面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。(2)專業(yè)化面試，重點通過專業(yè)知識的測評考察應(yīng)試者是否具備所報考崗位的專業(yè)知識能力。面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。
3.履歷調(diào)查：根據(jù)一面成績總分由高到低排序，合格分為60分，按比例1:3確定調(diào)查人選，達(dá)不到規(guī)定人數(shù)按實確定。通過應(yīng)試者任職過的單位上司、同事、曾受教育機構(gòu)等,核查應(yīng)試者背景資料和證明材料等的真實性和有效性，包括但不限于工作時間、崗位名稱、工作職責(zé)、教育經(jīng)歷、薪資水平、他人的評價等。根據(jù)履歷調(diào)查結(jié)果按比例1:3確定二面人選，達(dá)不到規(guī)定人數(shù)按實確定。
4.適崗評價：重點評價反映個人學(xué)習(xí)和工作能力、經(jīng)歷的證明、業(yè)績、論著、獎懲和專業(yè)能力情況，適崗評價成績設(shè)60分為合格線。
5.技能操作：形式為實際操作，重點考察應(yīng)試者對設(shè)備操縱的熟練程度、應(yīng)急反應(yīng)等。技能操作成績當(dāng)場以書面形式通知考生。總分100分(保留小數(shù)點后兩位，四舍五入)，技能操作成績當(dāng)場告知考生。
6.總成績計算：崗位01、05、09、12、16按照面試一成績50%+面試二成績50%計算總成績，總成績以百分制計算，計算結(jié)果精確到小數(shù)點后兩位，四舍五入，總成績設(shè)75分為合格分?jǐn)?shù)線;崗位02-04、06-08、10-11、13-15、17以筆試成績30%+面試成績40%+適崗評價成績30%計算總成績;崗位18以技能測試50%+面試50%計算總成績，總成績以百分制計算，計算結(jié)果精確到小數(shù)點后兩位，四舍五入，總成績設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。
7.筆試、面試、技能測試、適崗評價成績以及進(jìn)入下一程序人員名單、時間、地點在集團(tuán)官網(wǎng)公布。
六、體檢、考察、公示
在所有考試環(huán)節(jié)結(jié)束后，按照總成績由高到低按1：1的比例確定考察人選(如總成績相同的，取面試成績高者)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，因體檢不合格或其他情形出現(xiàn)缺額時，則按考試總成績由高分到低分一次性遞補。
體檢合格人員進(jìn)入考察。若有考察不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時，則按照考試總成績由高分到低分一次性遞補。考察合格者確定為擬聘用人選，并在城發(fā)集團(tuán)有限公司官網(wǎng)公示五個工作日。公示結(jié)果無異議的，辦理聘用手續(xù)。
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按照考生的考試總成績從高分到低分一次性遞補。
1.擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的;
2.擬聘人員明確放棄聘用的;
3.其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。聘用流程結(jié)束后不再遞補。
七、試用與聘用
公示期滿后，對沒有反映問題或者反映問題不影響錄用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，新錄用人員被正式聘用前，需提供完整的個人人事檔案，不提供檔案或檔案材料嚴(yán)重不齊全的，一般不予聘用。經(jīng)公示無異議擬聘用的2022年畢業(yè)生，應(yīng)在公示結(jié)束后與其簽訂就業(yè)協(xié)議，簽訂就業(yè)協(xié)議時收取擬簽約對象的2022屆畢業(yè)生的就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)證書、學(xué)位證書和崗位要求的資格證書(按規(guī)定可暫未取得者除外)等。2022年畢業(yè)生應(yīng)在2022年7月底前辦結(jié)聘用手續(xù)，在規(guī)定時間內(nèi)因應(yīng)聘人員原因未辦結(jié)聘用手續(xù)的，視為自動放棄。擬聘用人員試用期6個月，試用期滿后，由招聘單位組織綜合考評。試用期綜合考評合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行辦理離職后方可聘用。
八、薪酬待遇
薪酬待遇參照如皋市國資企業(yè)管理相關(guān)文件及招聘單位相關(guān)待遇執(zhí)行。
九、疫情防控注意事項
按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并每天進(jìn)行健康申報，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且能提供考試開考前48小時內(nèi)(以采樣時間為準(zhǔn)，省內(nèi)外具有相關(guān)資質(zhì)認(rèn)定的檢測機構(gòu)均可)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明(紙質(zhì)報告、電子報告或蘇康碼、檢測機構(gòu)APP顯示均可，必須含采樣時間信息)，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼、 “行程卡”為綠色且近14天旅居城市不帶*號、經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點參加考試。
十、政策咨詢
本《公告》由如皋城發(fā)集團(tuán)負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話：0513-87266603;
監(jiān)督舉報電話：0513-88500586;
市紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組：0513-87513616;
市國資辦：0513-87651005。
如皋市城市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司
附件：《如皋市城市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)下屬子公司公開招聘工作人員崗位簡介表》
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