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2025年江蘇省高校招生就業指導服務中心招聘博士公告
  江蘇省高校招生就業指導服務中心是江蘇省教育廳直屬事業單位,位于南京市鼓樓區北京西路15—2號。為更好地選拔優秀適崗人才,優化人才結構,現面向社會公開招聘工作人員。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》等規定,現將有關事項公告如下:
  一、報考條件
  (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。
  (二)遵紀守法,品行端正,團結協作,敬業樂群、廉潔奉公。
  (三)適應崗位要求的身體條件。
  (四)年齡要求:博士研究生年齡不超過35周歲,即1990年1月1日(含)之后出生。
  (五)報名人員應具備報考崗位要求的專業、技能等資格條件(詳見崗位表)。招聘條件中的“2025年畢業生”,指在2025年畢業并已取得學歷(學位)證書,且報名時無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業生就業推薦表》(原件)的2025年普通高校畢業生,取得學歷(學位)證書的日期可放寬至2025年12月31日;國(境)外同期畢業人員,取得學歷(學位)證書的日期可適當放寬,但須在2025年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。
  2023年、2024年普通高校畢業生,以及國(境)外同期畢業且已完成學歷(學位)證書認證的人員,如報名時無工作單位,可應聘面向2025年畢業生崗位。聘用后有關事項按國家規定辦理。
  “三支一扶”計劃、“農村教師特崗計劃”“西部計劃”“鄉村振興計劃”(含原“蘇北計劃”)等基層服務項目的志愿者,如參加基層服務項目前無工作經歷,服務期滿且考核合格后2年內的,可應聘面向2025年畢業生崗位。
  以普通高校應屆畢業生應征入伍服義務兵的人員,退役后1年內的,可應聘面向2025年畢業生崗位。
  國(境)外教學科研機構學習同期畢業人員,指在國(境)外教學科研機構學習,與國內應屆畢業生同期畢業的留學人員,同期畢業的時間要求與國內應屆畢業生一致。
  (六)取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行。
  二、報名方式
  (一)報名時間及方式
  應聘人員通過“江蘇省屬事業單位公開招聘平臺”報名、照片上傳、資格初審,均通過網絡同步進行。報名網址:https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會保障廳網上辦事服務大廳)
  1. 1. 報名、照片上傳:5月26日9:00—6月3日16:00;
  2. 2. 資格初審:5月26日9:00—6月4日16:00;
  3. 3. 陳述申辯:5月26日—6月5日期間9:00—16:00;
  4. 4. 對初審異議處理:5月26日9:00—6月5日18:00。
  (二)網上確認
  1. 應聘人員網上提交報名信息24小時后可到報名網站查詢是否通過招聘單位資格初審(周末和節假日順延)。
  2. 本次公開招聘不收取報名費,通過初審即報名成功。
  3. 未按時在網上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。
  (三)報名注意事項
  1. 應聘人員按崗位要求和網上提示,如實填寫有關信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。
  招聘部門(單位)根據應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的,一經查實,即取消應聘資格。
  1. 2. 招聘崗位的開考比例為1︰3,如未達到開考比例,將取消該招聘崗位,并在江蘇省人力資源社會保障網上公告。
  3. 資格初審通過后,不可更改報名信息。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。
  4. 應聘人員在報名時請在“科研成果”欄中補充填寫自己的研究方向、主要的論文著作(注明期刊名稱,年、期和起止頁碼,并標明是第一作者或獨立作者或通訊作者〔導師為第一作者〕等信息)、研究課題(注明主持或參與以及排名、科研經費等信息)和科研獎勵(注明排名、獎勵級別等信息)等情況。
  5. 應聘人員提供的所有材料均須真實有效。江蘇省高校招生就業指導服務中心根據應聘人員提供的信息進行審核。經查實有弄虛作假行為的,對應聘人員立即取消應聘資格或解除聘用合同。
  6. 有下列情形之一的,不得應聘:
  ①現役軍人、普通高校在讀非2025屆畢業生;
  ②與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的,不得應聘該事業單位的組織(人事)、紀檢監察、審計財務崗位;與現有在崗人員存在上述關系的,不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位,以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;
  ③5年服務期未滿的新錄用公務員、被聘用到江蘇省地方各類事業單位3年服務期未滿的在編(在冊)人員(距服務期滿不足6個月除外),或有規定(含協議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
  三、考核方式和實施辦法
  (一)考核方式
  本次招聘考核方式為面試。當報名人數超過20人,將加試筆試。
  (二)資格復審
  面試之前,江蘇省高校招生就業指導服務中心將組織線下資格復審,資格復審及面試的時間、地點另行通知。復審不通過人員不得參加面試。如有筆試環節,資格復審在筆試后、面試前進行。
  應聘人員須提供以下材料原件(并備一套復印件):
  1. 1. 本人身份證、準考證;
  2. 學歷、學位證書,國(境)外的學歷學位證書須取得教育部中國留學服務中心的認證證書;
  3. 其他相關材料,如《畢業生雙向選擇就業推薦表》,發表論文、研究課題項目等科研成果,以及副高及以上職稱證書、英語和計算機等級證書、榮譽和獲獎證書等。
  (三)筆試
  筆試主要測試招聘崗位要求相關的專業知識及綜合能力,不指定大綱和教材。筆試滿分100分,合格線為60分。筆試成績及名次在筆試結束10個工作日內,在江蘇省高校招生就業指導服務中心網站(網址:https://zjzx.91job.org.cn/)上公布,應聘人員可憑準考證號和身份證號查詢,同時公布進入面試人員的姓名、筆試成績、崗位、排名等信息。
  在筆試合格者中,根據成績從高分到低分的順序,按招聘崗位擬聘用人數1:3確定面試人選。
  (四)面試
  面試主要測試應聘人員履行崗位職責所需的業務能力和綜合素質。面試成績滿分為100分,合格分數線為60分,面試成績當場告知應聘人員。
  (五)最終成績計算方法
  報考崗位總成績計算方法一(含筆試):總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
  報考崗位總成績計算方法二(不含筆試):總成績=面試成績。
  四、體檢與考察
  考試結束后,根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績,在各單項考試(測試)成績合格人員中,按照招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
  江蘇省高校招生就業指導服務中心對體檢合格的擬聘用人員進行考察。根據任職要求和崗位條件,重點考察其思想政治表現、道德品質、相關業務能力和工作實績。
  江蘇省高校招生就業指導服務中心根據考試、體檢和考察結果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網上公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業、畢業院校、現工作單位、招聘考試的成績、排名等。
  因應聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他導致聘用崗位空缺的一次性遞補。聘用審批后不再進行遞補。
  五、公示與聘用
  對公示無異議人員,經省人力資源和社會保障廳備案后,由江蘇省高校招生就業指導服務中心為其辦理有關聘用手續,并與其簽訂聘用合同,約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員與江蘇省高校招生就業指導服務中心簽訂3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規解除聘用合同外,在江蘇省高校招生就業指導服務中心工作年限不得低于3年(含試用期)。擬聘用人員在招聘單位通知簽訂聘用合同后,30個工作日內不與江蘇省高校招生就業指導服務中心簽訂聘用合同者,取消聘用資格。
  六、招聘政策咨詢
  江蘇省高校招生就業指導服務中心辦公室負責回答此次招聘政策咨詢。
  咨詢電話:徐老師,江老師;025-83335316,83335319。
  七、招聘工作監督
  江蘇省高校招生就業指導服務中心黨總支負責對此次招聘工作進行紀律監督。
  監督電話:蔣老師;025-83335315。
  八、招聘工作舉報
  江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受公開招聘工作舉報。
  1. 1. 江蘇省教育廳
  舉報信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn
  舉報電話、傳真:025-83335135。
  2. 2. 江蘇省人力資源和社會保障廳
  舉報信箱:js_sydwgkzp@16.com
  舉報電話、傳真:025-83236075。
  九、招聘技術支持
  1. 系統注冊、登錄咨詢電話:025-83278731。
  2. 報名技術支持電話:025-52616712。
 
 
 
 
  原標題:江蘇省高校招生就業指導服務中心2025年公開招聘博士的公告
  文章來源:http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2025/5/22/art_78506_11569490.html

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