暑期實習是進入銀行體系的重要跳板,而隨著金融科技的發(fā)展,越來越多的銀行在招聘流程中引入AI面試。不少同學第一次接觸AI面試時一頭霧水:AI面試到底是什么?會考哪些內(nèi)容?該如何準備?
銀行實習面試都會采用AI面試嗎?
銀行暑期實習的招聘流程中,AI面試確實逐漸成為常見環(huán)節(jié)(尤其是大型國有銀行和股份制銀行的部分分行/崗位),如:工商銀行寧波市分行在24年暑期實習的終面中就采用了AI面試形式;但并非所有銀行都會采用。
銀行暑期實習AI面試考什么?
AI面試主要通過視頻錄制或在線答題的形式,一般考察以下幾種題型:
1、自我介紹
時間通常控制在1-2分鐘;主要考察表達流暢度、個人亮點是否匹配銀行需求。建議突出金融/銀行相關經(jīng)歷,如實習、商賽、數(shù)據(jù)分析等。
2、行為面試題
AI喜歡用STAR法則(情境-Situation、任務-Task、行動-Action、結果-Result)評估你的回答,例如:
團隊合作:“請舉例說明你如何在團隊中解決分歧?”
抗壓能力:“描述一個你面臨壓力并成功應對的經(jīng)歷。”
客戶服務:“如果客戶對銀行服務不滿,你會如何處理?”
3、部分崗位會有情景模擬類題
這類問題模擬銀行真實工作場景,例如:柜員崗:“客戶因排隊時間長而發(fā)怒,你怎么辦?金融科技崗:“如何用技術手段提升銀行風控效率?
4、部分崗位考察基礎專業(yè)問題,如:科技崗可能涉及簡單編程邏輯或數(shù)據(jù)分析概念。
此外,AI會分析你的語言表達(邏輯性、關鍵詞匹配),微表情、答題時長等等。
完
因此,同學在銀行面試前,可以結合往年銀行面試真題,多進行實戰(zhàn)模擬訓練,以便于你熟悉面試流程、提高自信心以及更好地應對實際面試中的各種情況。
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